根据业务发展需要，合肥包河区人力资源开发有限公司现公开招聘外包项目泳池救生员岗位3人。现就有关事项公告如下：
一、招聘岗位和要求
（一）岗位名称：泳池救生员（3人）
（二）岗位职责：负责泳客溺水应急救援，泳池专用设备设施检查维护，水质检测与维护，泳池标线调整及安装，泳池及周边秩序维护、工作区域环境卫生清理，必要时参与前台值班，参与体训馆内必要的零星器材搬运。
（三）岗位要求
1、45周岁以下（1981年9月1日以后出生）。持有效期内健康证、救生员资质证书。
2、无违法犯罪记录。
3、具有较高的政治觉悟和服务意识。
4、具有熟练的水中救生和陆地人工呼吸技术。
5、具有强烈的安全意识和责任感。
（四）不得报考情形
1、违反国家法律法规，受过刑事责任追究的（含宣告有罪免于刑事处罚的）；
2、有违法违纪行为正在被立案调查的；
3、受党纪、政纪处分或曾被辞退、解聘、开除公职的；
4、道德败坏，有不良行为受过公安机关处理的；
5、在读的全日制普通高校学生；
6、其他违反法律法规规定的人员。
二、招聘程序和办法
招聘按照网上报名、资格初审、人才测评、资格复审、体检和考察、公示和聘用等程序进行，具体如下：
（一）报名及资格审查
1、报名方式：本次招聘报名采取网上报名、现场资格复审相结合的方式进行。报考人员登录合肥包河区人力资源开发有限公司网站报名链接https://www.bhqhr.com/announcement/index.php?id=178注册报名信息，经线上优筛优选初审合格后，关注后续测评通知。
2、报名、审核时间：2026年9月17日至2026年9月22日下午17：00。考生须于9月23日17:00前，登录合肥包河区人力资源开发有限公司网站“查询/打印资审结果”查看是否通过网上审核。报名审核，考生请尽量完善个人工作经历信息，考生所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误。
3、注册、审核过程中，如有相关问题请咨询:0551-62799219。
4、报名人员所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考岗位资格条件要求一致并真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消其考试、聘用资格。招聘期间，报考人员须保持通讯畅通，并在合肥包河区人力资源开发有限公司网站关注招聘动态。
（二）人才测评安排
人才测评安排及时间和地点，报名结束后另行通知。具体以合肥包河区人力资源开发有限公司网站公告为准。
（三）资格复审
面试入围人员在体检政审前进行资格复审，资格审查贯穿整个招聘工作全过程。资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料原件及复印件：
1、本人有效第二代居民身份证（或有效临时身份证、县级以上公安机关开具的户籍证明）；
2、学历学位证书（国外学历需提供教育部学历认证报告，香港、澳门学历需提供教育行政主管部门认可证明）；
3、本人有效期内的救生员资质证书；
4、无违法犯罪记录证明。
5、本人有效期内健康证（如资格复审时尚未办理，体检时需配合办理，无法办理则视为不符合录用条件）。
凡出现以下任一种情况的，即为资格复审不合格，取消进入下一环节资格：与报考条件不符的；不能提供规定证件材料的；不能在规定时间接受资格复审的。
（四）体检考察对象确定
根据面试成绩，从高分到低分，按1:1的比例等额确定进入体检、考察的人员，若出现面试成绩并列的，以岗位优先条件确定。
（五）体检和考察
体检标准参照有关入职体检标准，办理健康证，费用由考生自理。
（六）公示和聘用
体检、考察合格的人员，在合肥包河区人力资源开发有限公司网上公示3日。对反映有问题并查有实据影响录用的，报经公司研究批准，取消录用资格。对公示无异议的人员，根据公司相关规定进入试用期，试用期满，经考核合格后履行正式聘用手续。
三、福利待遇
个人年综合收入6.5万元/年，含个人缴纳社会保险部分。
四、其他
（一）本次招聘建立岗位候选人员储备库，如出现聘用人员放弃入职、离职等岗位空缺情形，可按照本次招聘相关成绩从高到低顺序，从储备库中进行人员递补聘用，或视情况决定是否重新组织招聘。
（二）本次招聘不收取任何费用；合肥包河区人力资源开发有限公司有权根据招聘岗位需求变化、应聘人员报名等实际情况调整、取消或终止岗位招聘，并对本次招聘享有最终解释权。
（三）考务咨询电话：0551-62799219
咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午2：00-5：00
合肥包河区人力资源开发有限公司
2026年9月17日
